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Was ist betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)?

In Zeiten hoher Arbeitsbelastung und wachsendem Stress ist die Gesundheit der Mitarbeiter für Unternehmen von zunehmender Bedeutung. Eine effektive Möglichkeit, die Leistungsfähigkeit und das Wohlbefinden der Belegschaft zu steigern, ist die betriebliche Gesundheitsförderung. Mit einem speziellen Fokus auf Fitnesstraining bieten Firmen ihren Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, aktiv etwas für ihre Gesundheit zu tun, sondern können auch langfristig von den positiven Auswirkungen auf die Produktivität und Motivation profitieren.

BGF Nordenstadt 2

Vorteile für Unternehmen und Mitarbeiter

Die Implementierung von betrieblicher Gesundheitsförderung zahlreiche Vorteile für Unternehmen und Belegschaft. Neben der Verbesserung der Mitarbeitergesundheit und der Steigerung der Produktivität kann sie auch die Mitarbeiterbindung und das Image des Unternehmens stärken. Unternehmen, die sich um das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter kümmern, werden als attraktive Arbeitgeber wahrgenommen und haben eine höhere Chance, qualifizierte Fachkräfte anzuziehen.

Eine gesunde Belegschaft ist ein entscheidender Wettbewerbsvorteil für Unternehmen jeder Größe. Studien belegen, dass Mitarbeiter, die regelmäßig Sport treiben, deutlich leistungsfähiger sind und seltener unter gesundheitlichen Problemen wie Rücken- oder Nackenschmerzen leiden. Darüber hinaus fördert Bewegung die Konzentration, steigert das Energieniveau und reduziert Stress.

In einer Zeit, in der die Gesundheit der Mitarbeiter immer wichtiger wird, sollte betriebliche Gesundheitsförderung als Investition betrachtet werden. Es ist eine Win-Win-Situation für Unternehmen und Mitarbeiter, da sie gemeinsam zu einer gesünderen und produktiveren Arbeitsumgebung beitragen.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer erhalten folgende Leistungen:

  • Trainingsmöglichkeit in all unseren Gesundheits- und Fitnessclubs in Niedernhausen und Wiesbaden

  • Individuelle Gesundheitsberatung und Trainingsplanerstellung

  • Intensive und hochwertige Betreuung des Trainingsalltags durch unsere qualifizierten Personal Trainerinnen und Trainer

  • Ernährungscoachings für eine optimale Nährstoffversorgung 

  • Umfassende Körperzusammensetzungsanalysen

  • Gesundheitsvorträge und Club-Events

  • Zugang zu Online-Präventionskursen

Wie funktioniert BGF mit Vitova?

Vitova bietet im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung als führender Gesundheitsdienstleister im Taunus maßgeschneiderte Lösungen an. Durch unsere fortschrittlichen und qualifizierten Strukturen und Prozesse, haben wir eine seltene Zertifizierung erhalten, welche uns dazu berechtigt, unseren Kooperationspartnern einen Topf zur Verfügung zu stellen, welcher abgabefreie Leistungen für die Betriebliche Gesundheitsförderung ermöglicht.

Monatliche Zuwendungen von bis zu 50 € je Mitarbeiter sind nach §3 Nr. 34 EStG lohnnebenkostenfrei und werden nicht über den Sachbezug (geldwerter Vorteil) abgerechnet.

Der Sachbezug bleibt unberührt und die Unternehmen können diesen für weitere Zuwendungen verwenden. Demnach stehen nicht nur 50 € Sachzuwendungen im Monat zur Verfügung, sondern weitere 50 Euro als Zuwendung für Gesundheits- und Präventionsmaßnahmen.

Kosteneffizienz: Arbeitgeber zahlen nur für aktive Mitarbeiter.

Unsere Partner leisten die Anwendungen nur für Angestellte, die sich aktiv für die Leistung anmelden. Für diese Mitarbeiter bieten wir ein hochwertiges Konzept an, um individuelle Erfolge bei jedem einzelnen Angestellten zu erreichen.

Der Work Ability Index erfasst und bewertet die aktuelle sowie zukünftige subjektive Arbeitsfähigkeit von Beschäftigten.

Der Work Ability Index (WAI )ist ein evaluierter Fragebogen, der die Arbeitsfähigkeit der Mitarbeiter im Unternehmen misst. Dort sind sowohl körperliche als auch mentale Faktoren berücksichtigt. Auf diese Weise kann die Effektivität der Maßnahmen messbar und sichtbar gemacht werden.

BGF Ansprechpartner

Ihr Ansprechpartner

Tobias Würth
Geschäftsführer Vitova

E-Mail: info@vitova.de
Tel.: 0176 20946579

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